Le forfait en heures est un type d'organisation du temps de travail pour les salariés à temps complet qui permet de rémunérer une durée de travail définie (semaine, mois, an) incluant un nombre prédéterminé d'heures supplémentaires. Cet article traite de ce qu’est une convention de forfait en heures, ses avantages, ses limites, et les précautions à prendre pour sécuriser juridiquement sa mise en place.