Les primes et indemnités conventionnelles obligatoires

Version à jour du 26.08.2022

Mise à jour de l'article pour prendre en compte la nouvelle indemnité de fonction d'appui à l'accompagnement social mise en place par l'avenant 59 du 11 juillet 2022.

Retrouvez ici l'ensemble des primes, indemnités, points obligatoires dans la branche dès lors que le salarié est éligible.

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La prime de 13ème mois

 
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Pour quels salariés?

 
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Comment est-elle calculée ?

 
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Quand et comment est elle versée?

 
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Les points de reconnaissance de l'expérience professionnelle

 
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Qu’est-ce que l'expérience professionnelle?

 
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Pour quels salariés ?

 
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Comment est elle calculée?

 
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Que doit faire l'employeur en pratique?

 
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Exemples

 
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Les points d'expérience professionnelle liés au temps de présence dans l'entreprise

 
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Pour quels salariés?

 
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Comment les points sont ils attribués?

 
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Comment est calculé son montant?

 
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Exemples

 
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Les points de développement continu des compétences professionnelles

 
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Pour quels salariés?

 
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Comment les points sont ils attribués?

 
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Comment est calculé son montant?

 
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L'indemnité différentielle de remplacement

 
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Pour quels salariés?

 
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Comment est-elle calculée ?

 
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Comment est elle versée?

 
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L'indemnité de fonction d'appui à l'accompagnement social

 
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Pour quels salariés?

 
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Le montant de l'indemnité

 
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La revalorisation salariale dite Prime Ségur

 
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