Quelles indemnités dois-je verser au salarié en CDI?

Version à jour du 11.02.2021
Date de vérification : 22.10.2021

Cet article vous présente les règles relatives aux indemnités de fin de contrat pour un CDI qu'il s'agisse d'une démission, d'un licenciement, d'une rupture conventionnelle ou bien encore d'un départ ou d'une mise à la retraite.

Tout replier
Tout déplier

Quelles indemnités dois-je verser en cas de démission du salarié ?

 
Contenu réservé aux adhérents.

Quelles indemnités dois-je verser en cas de rupture conventionnelle ?

 
Contenu réservé aux adhérents.

Quel est le montant des indemnités que je dois verser en cas de rupture conventionnelle individuelle ?

 
Contenu réservé aux adhérents.

Quel est le montant des indemnités que je dois verser en cas de rupture conventionnelle collective ?

 
Contenu réservé aux adhérents.

Quelles indemnités dois-je verser en cas de licenciement (hors faute garve ou lourde) ?

 
Contenu réservé aux adhérents.

Quelles indemnités dois-je verser en cas de départ et mise à la retraite ?

 
Contenu réservé aux adhérents.

Quelles indemnités dois-je verser en cas de décès du salarié ?

 
Contenu réservé aux adhérents.

Pièces jointes :